О профессиональной заболеваемости по Минской области в 2018 году

25.01.2019

Профессиональные заболевания у работающих появляются вследствие сочетанного воздействия факторов производственной среды, параметры которых не соответствуют гигиеническим нормативам. Они предполагают временную или постоянную утрату трудоспособности.

В 2018 году по Минской области зарегистрировано 18 случаев впервые установленных хронических профессиональных заболеваний, показатель профессиональной заболеваемости составил 0,3 на 10 тыс. работающих. Случаи острых профессиональных заболеваний не регистрировались.

Наибольшее число профзаболеваний зарегистрировано в г. Солигорске – 12 случаев (66,6%), г. Жодино – 3 случая (16,6%), в Минском, Смолевичском и Узденском районе – по одному случаю (по 5,6%).

Наибольший удельный вес видов экономической деятельности, где в 2018 году были зарегистрированы профессиональные заболевания представлены предприятиями: по добыче полезных ископаемых – 10 случаев (55,5%), по производству машин и оборудования – 4 (22,2%), здравоохранения – 2 (11,1%), металлургическому производству и производству готовых металлических изделий и сельскому хозяйству – по одному (по 5,6%).

Среди мужчин зарегистрировано 16 случаев (88,9%), среди женщин 2 случая (11,1%) профзаболеваний.

В разрезе промышленных предприятий наибольшее число впервые установленных хронических профессиональных заболеваний зарегистрировано на ОАО «Беларуськалий» г.Солигорск — 10 случаев, ОАО «БЕЛАЗ» — управляющая компания холдинга «БЕЛАЗ-ХОЛДИНГ» г.Жодино — 3, ЗАО «Сельэнерго» г.Смолевичи, ОАО «ЛМЗ Универсал» УПП «Универсал-Лит» г.Солигорск, ОАО «Наднеман» Узденского р-на, УЗ «Минский областной противотуберкулезный диспансер» Минского р-на, УЗ «Солигорская ЦРБ» по одному случаю.

В группе профессиональных заболеваний, вызванных воздействием промышленных аэрозолей (12 случаев) основным фактором является минеральная пыль – (50%), вызванных воздействием физических факторов (3 случая) основным фактором является шум – (100%).

В нозологической структуре профзаболеваемости основное место занимает профессиональный бронхит – 9 случаев (50%), нейросенсорная тугоухость – 3 случая (16,7%), туберкулез органов дыхания – 2 случая (11,1%), пневмокониозы, тотальные дистрофические заболевания верхних дыхательных путей, заболевания костно-мышечной системы, аллергические контактные дерматит и экзема – по одному (5,6%).

Анализ профзаболеваемости по профессиям показывает, что наибольшее число случаев зарегистрировано среди машинистов горных выемочных машин – 7 случаев, электрогазосварщиков – 4 случая, слесарей-ремонтников – 2 случая, медработников – 2 случая, аппаратчиков и горнорабочих очистного забоя – по 1 случаю.

По распределению профессиональных заболеваний в зависимости от стажа работы и возраста заболевших наибольшее число случаев приходится на работающих со стажем работы свыше 25 лет (83,3%).

 Основной причиной возникновения профессиональных заболеваний является длительное воздействие вредного производственного фактора, несовершенство технологических процессов.

Диагноз профессионального заболевания в 100% (18 случаев) устанавливался Республиканским центром профпатологии и аллергологии.

Одним из главных профилактических направлений сохранения здоровья работающего населения является своевременное прохождение работниками обязательных предварительных при поступлении на работу, периодических и внеочередных медицинских осмотров. Осуществление медицинских осмотров работающих является необходимой мерой по выявлению профзаболеваний на ранней стадии, предупреждению тяжелых форм патологии, выявлению первичных профессиональных заболеваний, которые являются противопоказанием для работы во вредных условиях труда, в противном случае существует угроза роста показателей инвалидности, резко снижается эффективность реабилитации больных.

В 2018 году медицинскими осмотрами охвачено более 95 тыс. работающих Минской области. По итогам медицинских осмотров с общими заболеваниями, не препятствующие продолжению работы, диагностированы у 12,8 тыс. работающих, заболевания препятствующие продолжению основной работы и требующие перевода рабочих на работу вне контакта с вредными условиями труда установлены у 1,5 тыс. работающих.

Врач-гигиенист (заведующий отделением гигиены труда) отдела гигиены Е.В.Смирнова